第356章 威脅江凡
江凡處理完廖雲等人，就帶著眾人開始朝公司裏麵走去。
“江凡，我聽說廖雲在公司挺有實力的，肯定有一些班底，就這麽開除他，會不會引起什麽變故啊？”
安思琪對著江凡小聲說道。
江凡搖了搖頭，“放心吧，這樣的人不足為俱。”
來到頂層的總經理辦公室，江凡開始了解公司的一些基本情況。
等他了解的差不多後，他對著董晉說道，“你知道廖雲對我說那話的底氣是什麽嗎？”
“知道。”董晉點了點頭，“我們公司研發部的負責人梁山是他招進來的，他們關係莫逆，廖雲很可能會讓他找你的麻煩。”
“研發部？”
江凡笑了，騰龍藥業是做藥品生產的，研發部就是研發新的藥品，對於公司來說是命脈。
可江凡是何等人，他可是古中醫的傳承人，腦海中的丹方多不勝數，隨便改一改，就是一種頂級藥品，哪裏還需要研究部。
江凡說道，“他剛才有出現在人群中嗎？”
董晉搖了搖頭，“沒有，梁山和他的研究部都沒有出來。”
“他在騰龍藥業地位特殊，也一直自視甚高，所以對我們這些人都是愛答不理，相反我們還得對他客客氣氣。”
“還真是夠囂張啊！”江凡說道，“你通知下去，半個小時後，公司召開全體成員大會，不來的人直接開除公司。”
“好的，江總！”
董晉應了一聲，就開始吩咐人員，將這個消息傳達下去。
隨後，江凡又讓董晉拿來研發部人員的信息，和這些年的研發產品，以及研發經費的去向。
看完之後，江凡將資料遞給了安思琪，“安經理你也看看，你認為我應該怎麽對待這群人？”
安思琪看完之後，想了一會兒說道，“研發部是公司的命脈，雖然這上麵他們的問題很多，但我認為應該盡量拉攏。”
“必要的時候，還可以答應他們的一些條件。”
江凡說道，“如果我能找到辦法替代他們呢？”
安思琪冷酷的說道，“那就直接開除，一來立威，二來清楚公司毒瘤。”
聽見她的話，江凡一陣欣慰，看來自己的眼光還是可以的。
很快，半個小時過去，江安他們也在董晉的帶領下前往了會場。
來到會場，江凡坐到了中間位置，安思琪和董晉做到了他的兩旁。
此時，公司所有的人都已經到來，正安靜的看著台上，等待新老板的講話。
江凡見狀，開始介紹自己，和身邊的安思琪。
等到介紹完畢，台下的掌聲如雷般響起，因為他們剛才已經得知，這位新老板上漲了他們百分之五十的工資。
等到掌聲停止，一個男人站了起來，對著江凡說道，“江總，我叫梁山，是研發部的負責人，我有大事向您匯報。”
江凡朝他看去，就看見他一臉桀驁，眼中神光閃爍。
董晉看見此人冒頭，臉上也是變得沉重起來。
雖然知道他會找麻煩，但沒想到來的這麽快，江凡才介紹完自己，他就忍不住跳了出來。
在場的一些人見狀，也是竊竊私語，他們可是知道梁山和廖雲的關係，現在廖雲被開除，他肯定心生不滿。
江凡不以為意的道，“既然事情重要，那你說吧！”
看見他的表態，梁雲不僅露出一抹得意之色，看來這個新老板也不敢得罪自己。
梁雲說道，“江總，是這樣的，剛才研發部的電腦遭受黑客入侵，電腦資料全部丟失，我們的那些藥方都**然無存。”
董晉站起來，神色慌亂的叫道，“怎麽會這樣？我們的電腦為什麽會被黑客入侵？還丟死了全部藥方。”
他作為公司的原來的總經理，他可是知道這些藥方是多麽的珍貴。
要是丟失了它們，不要說公司繼續發展下去，就是之前的成果也將消失，甚至會走上下坡路，所以他才這麽激動。
而底下的眾人聞言，也都是一片嘩然。
現在公司出了這麽嚴重的事，那之前說好的漲工資，恐怕也會泡湯，自己這些人說不定還會被裁員，用來減輕公司的負擔。
但江凡對此不以為意，他根本不在乎那些配方丟不丟失，因為那對他根本就造不成絲毫影響。
江凡說道，“梁部長，你可是研發部的負責人，要將這個責任負起來啊，要想盡一切辦法找回這些丟失的數據。”
董晉也說道，“是啊梁部長，這些數據你無論如何都得想辦法找回來。”
梁山得意的道，“你們放心，隻要給我時間，我一定能恢複那些數據。”
“就算真的恢複不了也沒關係，畢竟這些藥方都是我帶人研究出來的，所以我的腦海中擁有那些藥方的配方。”
“那就好，你趕緊將它寫出來吧！”董晉說道。
“這個不急，在這之前我有兩個條件，希望能夠答應。”
聽見他的話，江凡露出一抹怪異的笑容，“說說看，你的兩個條件都是什麽？”
聽見這話，梁山臉上的得意之色更甚，“我的第一個條件就是將廖經理請回來，讓他繼續擔任原來的職位。”
眾人聞言，立即明白，這就是逼宮啊，隻要新老板不同意，那麽藥方就會永遠的失去。
董晉怒道，“梁山，開除誰聘用誰，這都是老板的權利，和你有什麽關係？”
梁山淡淡的道，“那我不管，我隻是提出條件，答不答應全憑江總判斷。”
“說說你的第二個條件吧！”江凡說道。
梁山說道，“我覺得現在我們研發部的人工資太低了，所以我要求加薪，組員們的工資提高五倍，我的年薪也要提到五百萬。”
這下子，台下的眾人都不淡定了，研發部的那些人，工資本就是全公司最高的，現在居然還要求追加五倍。
而梁山更是獅子大開口，竟然要將年薪提到五百萬，真以為這錢是大風刮來的麽？
“他們他過分了，怎麽能提出這麽離譜的要求？”
“哎，哪有什麽辦法，誰叫研發的的人掌握了公司的命脈，老板最後肯定還是會同意的……”